中宏網內蒙古12月26日電 近日，內蒙古電力集團公示了第六屆（2022）管理創新成果評審結果，包頭供電公司申報的4項成果全部獲獎，總成績位列內蒙古電力集團所屬單位第一。
該公司生產技術部《基于數字化轉型的停電精準管理體系的構建》和《依托專業化基地構建“工廠化”輪換檢修新模式》獲得一等獎，工程建設部《電網企業輸變配電工程“小業主+大監理”一體化管理模式構建》獲得二等獎，企業管理部《基于央地協作的“三橫八縱”全面對標管理》獲得三等獎。
管理創新評審是內蒙古電力集團對所屬單位年度業績考核的重要組成部分。包頭供電公司高度重視，從該公司創新項目庫中精心選取4個項目參與立項并全部通過立項評審。按照創新項目評選要求，企業管理部牽頭抓總，各職能部門密切配合，多層級協調把關完成上報工作。最終，該公司申報的4項成果從參評的100多項成果中脫穎而出，全部獲獎，占所屬單位獲獎總數的9.5%，在年度業績考核創新激勵加分中獲得滿分。
這是該公司繼獲得內蒙古電力集團“管理創新先進單位”后，取得的又一優異成績。近年來，包頭供電公司踐行創新驅動發展戰略，深化“創新實踐在包供信息平臺”應用，不斷優化管理創新成果三級評審機制，完善管理創新成果兩級儲備庫，多項成果獲得內蒙古自治區及以上表彰，助推企業管理水平有效提升。
如今，越來越多的員工參與到管理創新工作中來，并將創新工作與企業生產經營工作有機融合，創新已經成為企業發展的源頭活水和實現高質量發展的堅實動力。下一步，包頭供電公司將聚焦與國網青島供電公司及系統內標桿單位深度對標，開展全方位的管理提升行動，為企業實現高質量發展賦能增效。（張雷）
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